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Payroll Analyst

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Remote· about 5 hours ago

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ANALISTA NOMINA

Location: Remoto,Mexico, Mexico

Department: Operaciones

En FEMSA generamos valor económico y social y buscamos ser el mejor empleador y vecino. A través de nuestras Divisiones de Proximidad, Salud y Digital y Unidades de Negocio Coca-Cola FEMSA y FEMSA Negocios Estratégicos, empleamos a más de 354 mil personas en los países donde tenemos presencia.

Nombre Posición:  ANALISTA DE PROCESOS DE NOMINA

Nivel: CONTRIBUIDOR INDIVIDUAL

Ubicación: REMOTO

 

Misión del puesto: 

Brindar atención de servicios especializados mediante la ejecución y gestión de nómina del personal operativo y administrativo, garantizando pagos, prestaciones y beneficios en tiempo y forma. 

 

Principales responsabilidades: 

  • Asegurar el pago de los colaboradores operativos y administrativos a su cargo en tiempo y forma a través de los procesos establecidos por el COE de AP y Xpertal.
  • Liberación de nómina Operativa EP y CM
  • Liberación de nómina Administrativa semanal y mensual
  • Revisión de nómina operativa y administrativa
  • Solicitud de anticipos de nómina
  • Gestión de rechazos de depósito en tarjetas de nómina
  • Movimientos y liquidaciones de SCYF
  • Realizar el registro de las incidencias e incentivos que afecten a la nómina en tiempo y forma de acuerdo a los procesos establecidos para cada caso.
    de nómina
  • Gestión de pago para pensiones alimenticias de acuerdo a lo definido en el documento oficial emitido por el Juez de lo familiar.
  • Atención y seguimiento a tickets de AP Nómina.
  • Asegura el envió de comunicados por Nómina crítica.
  • Realizar calculo de Prima de Riesgos en la parte que corresponde a administración de personal y sumarlo con la información que corresponde a SASSO.
  • Retroalimentar procesos de Nómina con el coordinador de célula.
  • Cumplir y promover con la aplicación y rituales de cultura de la compañía


Requisitos: 

  • Escolaridad: Ing, Lic. en Administración, Contabilidad o afin.
  • Conocimientos:
    • Microsoft Excel (nivel intermedio).
    • Manejo de SAP (indispensable)
    • Experiencia 1 año minimo en nomina 
    • Mandejo de HC mayor a 8,000 colaboradores
    • Atencion y servicio al colaborador (indispensable)
  • Modalidad: Trabajo Remoto

 


Si esta oportunidad es de tu interés y cumples con los requisitos, ¡postúlate por este medio!

Promovemos el balance laboral-personal, con esquemas flexibles de trabajo

En FEMSA y todos nuestros negocios, los procesos de reclutamiento y selección son gratuitos y operan con principios de respeto por el individuo, la sociedad y el medio ambiente sin hacer distinción alguna por religión, género, edad, nivel socioeconómico, origen étnico, discapacidad u otros.

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