Aktuell suchen wir einen Talent Acquisition Professional (x|w|m) für den Bereich Human Resources in Göttingen (Sartorius Corporate Administration GmbH). Es handelt sich um eine hybride Rolle, die einige Tage vor Ort in unserem Headquarters in Göttingen erfordert und die Möglichkeit bietet, einige Tage remote zu arbeiten. In dieser Rolle verantworten Sie den gesamten Rekrutierungsprozess von zielführenden Kandidatenansprachen, über eine qualifizierte Personalauswahl bis hin zu erfolgreichen Vertragsverhandlungen.

Wachsen Sie mit uns – Ihre Aufgaben

Beratung unserer Führungskräfte, der Bereiche Product Development und Operations, bei allen recruitingrelevanten Fragestellungen
Abstimmung der Stellenanforderungen mit den Fachbereichen, sowie die Auswahl geeigneter Anzeigenkanäle
Übernahme des Bewerber-Screenings und der Preselection der eingehenden Bewerbungen sowie die Koordination und Durchführung von Interviews
Vertragsverhandlungen unter Einhaltung tariflicher und betrieblicher Regelungen
Pflege einer vertrauensvollen und kollaborativen Zusammenarbeit mit den Betriebsräten und angrenzenden HR Rollen (z.B. HR Business Partner)
Mitarbeit in Projekten im Bereich Talent Acquisition

Das bringen Sie mit

Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor Studium in Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement, Psychologie o.ä.
Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalarbeit, idealerweise im Recruiting eines Dienstleistungs- oder Industrieunternehmens
Idealerweise erste Kenntnisse in der systematischen Personalauswahl (z.B. Interviewführung, Assessment Center etc.)
Hohe Beratungskompetenz, ausgeprägte analytische Fähigkeiten und selbstständige Arbeitsweise
Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Tools und Erfahrung im Umgang mit Workday wäre wünschenswert
Hohe Kundenorientierung und Kommunikationsstärke
Interkulturelle Kompetenzen mit der Fähigkeit, über verschiedene Kulturen und Regionen hinweg effektiv zu arbeiten
Strategische Denkweise mit Fokus auf Innovation und kontinuierliche Verbesserung
Fähigkeit, in einem dynamischen, wachsenden und internationalen Unternehmensumfeld zu arbeiten
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Identifikation mit unseren Unternehmenswerten: Nachhaltigkeit, Offenheit, Freude

Ihre Benefits

Als weltweit wachsendes Life-Science-Unternehmen, das im DAX und TecDAX notiert ist, bietet Sartorius eine Vielzahl von Vorteilen:

Raum für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung: Mentoring, Leadership-Programme, Talent-Gespräche, internes Seminar-Angebot, Coaching für Führungskräfte
Arbeiten Sie in Ihrem Rhythmus: Home Office-Möglichkeiten, Gleitzeit, flexible Arbeitszeitgestaltung, Sabbaticals
Attraktive Vergütung: Urlaubs- und Weihnachtsgeld inklusive Vorsorgeleistungen mit einer 35 Std. Woche, 30 Urlaubstage
Großer, moderner Campus: Open Space-Büros, Terrassen, Betriebsrestaurant mit vegetarischen und veganen Optionen, gemütliches, italienisches Bistro mit Eisverkauf, Fitness-Studio und Kita
Von Anfang an mitgestalten: Umfassendes Onboarding inklusive Online-Plattform – schon vor dem Einstieg, Workshops, „Buddy“ als Ansprechpartnerin bzw. Ansprechpartner
Internes Vernetzen: Communities zu zahlreichen Themen, wie Coaching, agiles Arbeiten und Yoga, Business Women Netzwerk

Wir fördern Vielfalt und Inklusion und begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten, Geschlechter, sexuellen Orientierungen, Religionen, Altersgruppen, Behinderungen und kulturellen Hintergründe.

About Sartorius

Sartorius is part of the solution in the fight against cancer, dementia, and many other diseases. Our technologies help translate scientific discoveries into real-world medicine faster, so that new therapeutics can reach patients worldwide.

We look for ambitious team players and creative minds, who want to contribute to this goal and advance their careers in a dynamic global environment.

Join our global team and become part of the solution. We are looking forward to receiving your application.
www.sartorius.com/careers