<div><div><div><h2>Grow with us</h2></div><div>Développeur IA Co-op  Lieu : Montréal, CanadaDate de début : 5 janvier 2026Durée : 8 mois + (avec possibilité de prolongation)À lheure actuelle, Ericsson Canada Inc. ne fournit pas daide ou de parrainage en matière dimmigration, maintenant ou à lavenir, pour ce poste. À propos de cette opportunité : Le candidat sélectionné aidera à mettre en œuvre des preuves de concept, des prototypes et des projets dIA à lappui de nos activités de transformation numérique. Les impacts escomptés comprennent lautomatisation et la simplification du flux de travail pour des centaines de personnes chez Ericsson et une réduction importante des délais pour nos clients.Ce que vous ferez :<ul><li>Participer aux discussions sur les exigences et la conception</li><li>Aide au prétraitement des données, à lingénierie des fonctionnalités et aux décisions darchitecture du modèle</li><li>Contribuer à la mise en œuvre, à la formation et à lévaluation de nouveaux modèles dIA</li><li>Développer et intégrer des composants logiciels associés</li><li>Collaborer et apprendre auprès de développeurs seniors, danalystes de données et dautres spécialistes de lIA dEricsson</li><li>Ouvrir des opportunités de contributions à travers un large éventail de postes chez Ericsson, localement et dans le monde entier une fois diplômé.</li></ul>Doit avoir :<ul><li>Formation académique en intelligence artificielle/apprentissage automatique et également en développement de logiciels</li><li>Maîtrise des langages de programmation tels que Python, Java, etc...</li><li>Expérience avec les frameworks et les bibliothèques dapprentissage automatique (par exemple, TensorFlow, PyTorch, scikit-learn, etc.).</li><li>Forte capacité à travailler de manière autonome et à prendre des initiatives dans la résolution de problèmes.</li><li>Expérience pratique dans le développement et lintégration de logiciels.</li><li>Connaissance des techniques de prétraitement et danalyse des données.</li><li>Connaissance du cycle de vie du développement de logiciels et des systèmes de contrôle de version (p. ex., Git).</li><li>2.7+ GPA sur une échelle de 4.0 ou équivalent</li><li>Être disponible pour travailler 40 heures par semaine </li></ul> </div></div><div><div><h2>Join our Team</h2></div><div>  AI Developer Co-Op  Location:  Montreal, Canada  Start date: January 5, 2026 Duration: 8 months + (with potential for extension) At this time, Ericsson Canada Inc. does not provide immigration assistance/sponsorship now or in the future for this position. About this Opportunity: The selected candidate will help implement AI proof of concepts, prototypes and projects supporting our digital transformation activities. The intended impacts include the automation and simplification of the workflow for hundreds of people in Ericsson and a major reduction in lead times for our customers. What you will do:<ul><li>Join requirements and design discussions</li><li>Help with the data pre-processing, feature engineering and model architecture decisions</li><li>Contribute to the implementation, training and evaluation of new AI models</li><li>Develop and integrate related software components</li><li>Collaborating and learning from senior developers, data analysts and other Ericsson AI specialists</li><li>Opening up opportunities for contributions across a wide ranges of positions across Ericsson locally, and worldwide once graduated.</li></ul> Must Have:<ul><li>Academic background in artificial intelligence/machine learning and also in software development</li><li>Proficiency in programming languages such as Python, Java, etc…</li><li>Experience with machine learning frameworks and libraries (e.g., TensorFlow, PyTorch, scikit-learn, etc…).</li><li>Strong ability to work autonomously and take initiative in problem-solving.</li><li>Hands-on experience in software development and software integration.</li><li>Knowledge of data preprocessing and analysis techniques.</li><li>Familiarity with software development lifecycle and version control systems (e.g., Git).</li><li>2.7+ GPA  on a 4.0 scale or equivalent</li><li>Be available to work 40 hours per week</li></ul>  </div></div></div><a href="https://apc01.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fwww.ericsson.com%2Ffr%2Fcareers%2Fhiring-process&amp;data=05%7C02%7Csavitashekappa.tanga%40hcltech.com%7C4085403843f046a9b80308ddda3beb12%7C189de737c93a4f5a8b686f4ca9941912%7C0%7C0%7C638906673796103555%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJFbXB0eU1hcGkiOnRydWUsIlYiOiIwLjAuMDAwMCIsIlAiOiJXaW4zMiIsIkFOIjoiTWFpbCIsIldUIjoyfQ%3D%3D%7C0%7C%7C%7C&amp;sdata=uB%2BiFwM19KWUNwKxRTsiSeBOf6b5lzB60RJUs5FLhbQ%3D&amp;reserved=0" target="_blank">Cliquez ici</a> pour trouver tout ce que vous devez savoir sur notre processus dembauche typique. Ericsson utilise une approche dembauche fondée sur le mérite, qui valorise les personnes ayant des expériences, des perspectives et des compétences différentes. Nous croyons sincèrement que cette approche stimule linnovation, essentielle à notre croissance future. Nous encourageons les gens de tous horizons à postuler et à réaliser leur plein potentiel au sein de notre équipe Ericsson.  Ericsson est fier dêtre un employeur offrant légalité des chances, <a href="https://apc01.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fwww.ericsson.ca%2Ffr%2Fcareers&amp;data=05%7C02%7Csavitashekappa.tanga%40hcltech.com%7C4085403843f046a9b80308ddda3beb12%7C189de737c93a4f5a8b686f4ca9941912%7C0%7C0%7C638906673796145123%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJFbXB0eU1hcGkiOnRydWUsIlYiOiIwLjAuMDAwMCIsIlAiOiJXaW4zMiIsIkFOIjoiTWFpbCIsIldUIjoyfQ%3D%3D%7C0%7C%7C%7C&amp;sdata=lGIL87%2BmgApAfEajxEkvyymv0q5yFyqhIpzFrJTPfOk%3D&amp;reserved=0" target="_blank">en savoir plus.</a>  Si vous avez besoin daide ou si vous souhaitez demander une mesure dadaptation en raison dun handicap, veuillez communiquer avec Ericsson au <a href="mailto:hr.direct.americas@ericsson.com">hr.direct.americas@ericsson.com</a>. AVIS DE NON-RESPONSABILITÉ : Les énoncés ci-dessus visent à décrire la nature générale et le niveau de travail effectué par les employés occupant ce poste. Il ne sagit pas dune liste exhaustive de toutes les responsabilités, fonctions et compétences requises pour ce poste, et vous pourriez être amené à effectuer des tâches supplémentaires selon les tâches. Pays et ville principaux : Canada (CA) || MontrealDétails du poste : DeveloperRémunération et avantages sociaux chez EricssonChez Ericsson, nous savons que nos employés sont la clé de notre succès. Nous offrons un forfait compétitif pour répondre à vos besoins et objectifs individuels. Votre salaireLe salaire offert dépend de divers facteurs, y compris, mais sans sy limiter, lemplacement, la combinaison de connaissances liées à lemploi, les qualifications, les compétences, léducation, la formation et lexpérience du candidat.   What happens once you apply? <a href="http://www.ericsson.com/en/careers/hiring-process">Click Here</a> to find all you need to know about what our typical hiring process looks like. Ericsson uses a merit-based hiring approach that values people with different experiences, perspectives and skillsets. We truly believe this approach drives innovation, which is essential for our future growth. We encourage people from all backgrounds to apply and realize their full potential as part of our Ericsson team.  Ericsson is proud to be an Equal Opportunity employer, <a href="http://www.ericsson.com/en/careers">learn more</a>. If you need assistance or to request an accommodation due to a disability, please contact Ericsson at hr.direct.americas@ericsson.com.  DISCLAIMER: The above statements are intended to describe the general nature and level of work being performed by employees in this position. They are not an exhaustive list of all responsibilities, duties and skills required for this position, and you may be required to perform additional job tasks as assigned. Primary country and city: Canada (CA) || MontrealJob details: Developer Compensation and Benefits at Ericsson At Ericsson, we know that our people are the key to our success. We offer a competitive package to help with your individual needs and goals. Your Pay The salary offered is dependent on various factors including, but not limited to, location, and the candidate’s combination of job-related knowledge, qualifications, skills, education, training, and experience. Undergrad starting pay $23.50Masters pay $34.00